学党史务实效 办实事聚合力

   自开展党史学习教育以来，公司党委坚持把“我为职工办实事”作为贯穿全年的重要工作，切实将“我为职工办实事”实践活动做优做实，不断提升职工幸福指数，用为职工办实事解难题的效果检验党史学习教育成效。

   公司党委切实抓好“学党史”环节，通过各级党组织抓好专题研讨、讲好专题党课、办好专题培训等形式深入学习党史，把党史学习教育抓在日常、融入经常，尤其是下半年把深入学习贯彻习近平总书记“七一”讲话精神与党史学习教育相结合,丰富拓展党史学习教育内涵，引导广大党员干部将学习教育过程中焕发出来的党性与激情，转化为办实事解难题的实际行动。

   近年来，为改善厂区工作环境，公司持续推进厂容厂貌提质改造工程。今年，公司下大力气对各办公楼40多间已陈旧或有破损的办公室、休息室及炼钢澡堂进行维修改造，目前炼钢澡堂已投入使用；大力实施一厂一景建设及绿化提质项目，全力推进1号门岗改造及广场建设项目，使新钢铁绿起来、美起来。同时，各单位在现场杂物清理、定置化管理、无组织扬尘、小改小革等方面大力施为，有效改善现场作业环境。此外，持续改善马水生活区环境，今年完成了大学生公寓楼改造、安全隐患区域加装护栏、篮球场美化等项目，为职工家属提供了舒适的居住环境。

   公司持续推进“三支队伍”建设，为职工素质提升搭建广阔的舞台。今年以来，公司积极组织员工参加行业、省、市级职业技能大赛，开展了公司第十届职业技能竞赛，承办湘钢第十届职业技能竞赛相关工种，以赛促学、以赛促进，打造一批技术能手；大力推进技能鉴定工作，已完成连铸工及烧结粉矿工的高级工鉴定30余人，并向广东省申报13个工种的鉴定资质。此外，持续与中山大学等知名高校合作，举办了基层主管素质能力提升班，与湘钢培训中心合作开办班组长培训班，切实提高班组长的综合素质。

   公司始终坚持“依靠职工办企业”的方针，将人文关怀落到实处。今年，公司为全体职工购买医疗互助保障金，为每位员工定制夏季正装短袖工作服，不断丰富节日福利物资品种，在炎炎夏日为高温岗位职工送上西瓜、盐汽水、冰棒等清凉品，提升了职工福利待遇。“七一”期间，公司各级党组织走访慰问了困难党员共26人次。各单位持续开展“帮困帮扶”工作，温暖人心。此外，为保障职工健康安全，公司积极协调医疗机构到厂内为职工及协作单位员工进行新冠疫苗接种，累计接种5000多人次。

     “民有所呼，企有所应”，公司党委将继续贯彻落实习近平总书记“七一”重要讲话精神，持续抓好“我为职工办实事”实践活动，扎扎实实为职工办实事、做好事、解难事，不断增强职工的获得感、幸福感、安全感。